Периодические профосмотры работников 29н СПб
Приказ Минздрава РФ №29н от 28 января 2021 года вводит новый порядок проведения медицинских осмотров, что является важным шагом в обеспечении здоровья и безопасности работников. Этот нормативный акт уточняет и регламентирует процедуры, направленные на своевременное выявление профессиональных заболеваний и предотвращение их развития.
Одной из ключевых целей нового приказа является повышение качества и эффективности медосмотров. Согласно документу, обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры теперь проводятся с учетом специфики рабочих условий и потенциальных рисков, связанных с конкретными профессиями. Это позволяет более точно определять перечень необходимых медицинских исследований и специалистов, участвующих в осмотрах.
Приказ также вводит более строгие требования к оформлению документации по результатам осмотров. Это способствует улучшению контроля за состоянием здоровья работников и позволяет предприятию эффективно управлять рисками, связанными со здоровьем сотрудников. Кроме того, увеличивается ответственность работодателей за соблюдение всех предписанных норм и рекомендаций.
Для работодателей важно своевременно адаптироваться к новым требованиям, поскольку их соблюдение не только выполняет законодательные обязательства, но и способствует созданию здоровой и безопасной рабочей среды. Организация регулярных и качественных медицинских осмотров помогает предотвратить ухудшение здоровья сотрудников, обеспечивает раннюю диагностику потенциальных проблем и способствует повышению общей производительности труда.

Где проводим периодические профосмотры в медицинском центре "АндроМеда"
Применяем 2 основных варианта проведения периодической рабочей медкомиссии для сотрудников (работников) предприятий и организаций при обязательном периодическом медосмотре 29-н:
Вариант периодического медицинского осмотра в одном или в нескольких наших филиалах клиники "АндроМеда"
Данный формат проведения периодического медицинского осмотра по системе "где удобно" подходит для большинства компаний, так как сотрудники проживают в различных районах Санкт-Петербурга и Ленинградской области и могут посетить медицинское учреждение при прохождении медицинского обследования и медкомиссии периодического медосмотра по пути следования на работу и без ущерба для рабочего процесса. В сети клиник "АндроМеда" предоставляются все необходимые условия для проведения качественного и всестороннего медицинского обследования. Сотрудники фирмы могут пройти положенные периодические медицинские осмотры у всех необходимых врачей-специалистов, выполнить сдать лабораторные анализы и воспользоваться современным диагностическим оборудованием в комфортной обстановке.
Медосмотр сотрудников в СПб проводится в одном из действующих филиалов медицинского центра "АндроМеда":
· г. Санкт-Петербург, ул. Звенигородская, д.12 (в 5 мин от метро "Звенигородская") +7 (905) 244-70-93, +7(812) 572-12-26
· г. Санкт-Петербург, пер. Лыжный д.8к1 (в 5 мин от метро "Старая деревня", "Беговая") +7 (905) 218-98-84, +7 (812) 346-47-51
· г. Санкт-Петербург, ул. Ординарная, д.21 (в 5 мин от метро "Петроградская") +7(999) 214-53-27
Проведения выездных периодических профосмотров работников на территории предприятия или организации в Санкт-Петербурге и Ленинградской области
Этот формат экономит время и ресурсы работников и компании, так как все необходимые медицинские процедуры проводятся непосредственно на территории работодателя. Организация процесса начинается с согласования дат и времени проведения осмотров, которые устраивают обе стороны. Специалисты клиники "АндроМеда" завозят необходимое оборудование и оснащают пространство для работы. Единственное требование к работодателю — предоставить оборудованные под медицинский кабинеты 3-4 смотровые помещения с раковинами площадью 12-15 квадратных метров, в одном месте. Это позволяет минимизировать отрыв сотрудников от производства и обеспечивает оперативное проведение медицинских осмотров.
Этапы проведения периодического медосмотра работников в медицинском центре "АндроМеда"
Медосмотр работников проводится в несколько этапов:
1 этап – Согласование, Договор, Предоплата.
На первом этапе проводится окончательное согласование списка сотрудников, подлежащих прохождению периодического медосмотра. В нем указываются их занимаемые должности, возраст, пол, п.п. Приказа 29-н, по которым нужно будет проводить освидетельствование на профпригодность. Также проверяется необходимость продления или оформления новых личных медицинских книжек по результатам периодического медосмотра каждого сотрудника. Далее список сотрудников разбивается на группы и составляется план посещения медицинского центра по дням. При необходимости дни посещения рядовых работников и руководства разделяются. Затем формируется и согласовывается окончательная стоимость проведения периодического профосмотра для работников организации заказчика. Также. Определяются сроки, этапы, дни и время проведения, обозначается дата выдачи Акта проведения медосмотра, размера предоплаты услуг. После подписания договора вносится обозначенная в нем предоплата.
2 этап - Взятие анализов, прохождение врачей медкомиссии
1-2 посещения. Работники организации посещают медицинский центр «АндроМеда» в выделенный на вашу организацию временной промежуток. Работники сдают на месте клинический анализ крови, биохимический анализ крови, анализ мочи, ФЛГ, ЭКГ, рентген, проходят медкомиссию врачей. Сдача анализов проводится натощак.
По времени: 30-40 мин на каждого. Медосмотр проводится за одно или несколько посещений, по любому адресу наших клиник.
Список специалистов для периодического медосмотра зависит от занимаемой должности работника и п.п. Приказа 29н, по которым аттестовано рабочее место работника или предполагается выполнение работ.
Общий список специалистов:
· терапевт
· хирург
· гинеколог
· невролог
· лор
· офтальмолог
· стоматолог
По времени: на 1 человека 1-1,5 часа. Осмотр у врачей проводится за одно или несколько посещений, по любому из двух адресов наших клиник.
3-й этап - Оформление и выдача готовой зарегистрированной документации
Врач профпатолог оформляет заключительную итоговую документацию (справки 29-н на каждого работника, медицинская книжка после периодического медосмотра, и заключительный акт профосмотра) по результатам прохождения периодического медицинского профосмотра, заносит результаты лабораторных анализов и физикального обследования в медицинские карты работников и в единое медицинское заключение. В случае возникновения проблем, проводится согласование с руководством заказчика путей их быстрого решения. Далее оформляется заключительный акт профосмотра по форме 29-н. Срок оформления предварительного заключительного акта - 1 неделя. Срок регистрации Заключительного акта периодического профосмотра, с регистрацией в Центре профпатологии - еще 1 неделя.
Стоимость периодического медосмотра работников в Санкт-Петербурге
Стоимость проведения периодического профосмотра по приказу 29-н в клинике "АндроМеда" зависит от:
· Выделенного организацией бюджета
· Срочности проведения
· Количества сотрудников
· Отраслевых особенностей согласно приказу 29-н
· Территориальности проведения медосмотров
· Необходимости одновременного оформления личных медицинских книжек
· Наличия актуальных ФЛГ у работников (“ваши или наши”)
Цена обязательного периодического медицинского осмотра 29н определяется в договорном порядке и рассчитывается исходя из базовых цен: периодический медосмотр мужчины 3 500 руб., для женщин до 40 лет - 4000 руб. Все детали по возрастным и медицинским дополнениям рассчитываются индивидуально согласно списка. Стоимость оформления заключительного акта периодического медицинского осмотра и его регистрации в отделе профосмотров Роспотребнадзора для частных или муниципальных организаций, с количеством сотрудников до 10 и более человек оплачивается дополнительно в размере 15 000 руб. и более, по договоренности.
Условия оплаты за периодический медосмотр для организаций
Организации предоплачивают услугу проведения профосмотра согласно условиям заключенного Договора по реквизитам на расчетный счет. Оплата разделяется на предоплату и постоплату. Размер обговаривается индивидуально. Постоплата производится после прохождения последнего сотрудника в течении 2 рабочих дней. Если предприятие работает по механизму постоплаты - оформляется дополнительное соглашение к договору. Постоплата производится после официальной регистрации Заключительного акта профосмотров сотрудников.
Результаты проведения периодического медосмотра работников организации в медицинском центре “АндроМеда”
В результате проведения периодического медосмотра работников предприятию выдается Заключительный Акт, зарегистрированный в Реестре периодических профосмотров со всеми оригинальными оттисками печатей и подписями ответственных врачей-профпатологов об успешном прохождении всеми работниками организации периодического медицинского осмотра, отсутствии медицинских противопоказаний к работе в занимаемой должности и исполнению своих служебных обязанностей.

Преимущества
· Официально: наличие Лицензии на медицинскую деятельность и проведение периодических медицинских осмотров работникам
· 100% допуск работников к исполнению рабочих обязанностей
· Регистрация Заключительного акта проведения периодических медосмотров в государственном реестре актов
· Возможность определения выделенных дней для организации· Наличие персонального менеджера для представителя предприятия, согласованная работа комиссии
· Ведение и хранение архива базы данных периодического медосмотра
· Конфиденциальность: осуществляется контроль за хранением и соблюдением врачебной , медицинской тайны



